ジョブ型雇用 後継者発掘・管理
ポジションに適したメンバーをレコメンドし、「%」表示されることで、後継者の発掘ができます。 対象者によって、次期候補者か、数年先の後継者候補なのかといった判断をし、必要に応じてスキルアップの計画を立てるなど、後継者管理としても活用できます。
「ジョブ型雇用」なら、他にもこんな使い方
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