異動・人材配置シミュレーション キャリア分析

一元化した社員情報を用いてキャリア形成のためのキャリア分析が可能です。 過去の経験業務・職種、保有スキル・資格を記録し、本人の希望と照らし合わせて分析材料にすることで、一人ひとりのキャリアに寄り添った配置検討が実現できます。

「異動・人材配置シミュレーション」なら、他にもこんな使い方

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