スキル管理の特徴
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200種類以上のテンプレート
からスキル管理をすぐに開始業界ごとのスキルを測れる厚生労働省やIPAが定めるテンプレートに加え、今後も需要が見込まれるDX人材の管理に特化したITSSやiCDのテンプレートも用意。
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ワークフローで
効率的にスキル収集資格有無はもちろん、スキルの習熟度評価もプルダウン操作でかんたんに収集できます。ワークフロー形式になっていて自己申告から上長評価まで進捗確認できるので、入力漏れなどを防ぎながら効率的にスキルの収集が可能です。
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スキルの可視化で
自律的なキャリア形成を促進スキルの可視化ができる集計機能によって、社員や組織の強み・弱みを把握。最適な人材配置の検討はもちろんのこと、自律的なキャリア形成を目的としたプランを考えることができるので、社員個々の成長を促すことができます。
機能の詳細
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スキルマップ作成
スキルマップをクラウド上にフォーム形式で再現。ドラッグ＆ドロップの簡単操作で自由自在に作成可能
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階層構造データ管理
階層構造を用いてスキルデータを設定・管理。選択肢（4段階評価、5段階評価など）を定義することも可能
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プリセットテンプレート
業界ごとの必要スキルや、厚生省やIPAが定めるスキル標準に合わせたテンプレートを200種類以上標準搭載
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ワークフロー設定
自己チェック、上長チェックなど「スキルチェックのステップ」をドラッグ＆ドロップで簡単に設定
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開始通知の一括送信
設定した対象者にスキル評価開始の通知を一括送信可能
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集計結果の閲覧
スキル評価の結果を集計しメンバーや所属ごとに合計・平均点を表示。設問ごとの点数の算出も可能
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権限設定
スキルマップ上の各入力項目ごとに閲覧・編集の権限を細かく設定可能
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CSV入出力
対象者・評価者設定や、スキル評価の回答内容をCSV形式でダウンロード／アップロード可能
機能の活用イメージがわいたら料金体系が知りたい
もっと機能を深堀りしたいなら……
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ウチの場合は？ コレもできる？画面を見ながら、質問したい
訪問・オンライン、どちらもOK！
