【期間限定配信中】コンサルティングファームが実践する「スキルマップ」の具体的なつくり方と運用

アーカイブ配信

スキル見える化

人材マネジメント

人材育成

脱エクセル

申込期限

2025年

4月11日(金)

視聴を申し込む

参加費

無料

備考

・本セミナーは、株式会社EventHubが運営するイベントプラットフォーム「EventHub」を通じて提供いたします。視聴のご案内はEventHubよりご連絡いたします。
・視聴用URLはお申し込み後にご連絡いたします
・1社につき複数名でご参加の場合も下記のフォームより、おひとりずつお申込みください
・本セミナーは法人のお客様限定となります
・当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせて頂く場合もございますので予めご了承下さい

開催概要

近年、従業員一人ひとりの能力を把握し、個人のパフォーマンスを最大化させるために「スキルマップの構築」に取り組む企業が増えています。

しかし具体的な構築の進め方が分からなかったり、実際に構築しても現場で活用が進まず、個人の伸ばすべきポイントの把握や育成、異動・配置の検討までに至っていないとお悩みの人事ご担当者様も多いのではないでしょうか？

そこで本動画では、「実際にコンサルティングファームが実践している具体的なスキルマップの構築・運用手法」を解説します。加えて、スキルマップの効果を最大限に発揮できる運用方法を、「カオナビ」の事例を交え、ご紹介します。

こんな方にオススメ

【経営者、人事責任者・担当者、人事企画ご担当の方】

個人のスキルを見える化・把握したい
スキルマップの具体的な構築方法を知りたい
スキルマップを人事戦略や現場マネジメントに有効活用したい

内容詳細・講師のご紹介

プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください。

【第1部】コンサルティングファームが実践するスキルマップの“具体的な”つくり方

1．スキルマップの重要性
2．スキルマップ構築ステップ
3．各ステップの具体的な手法解説

株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

執行役員

野崎洸太郎氏

2006年立教大学社会学部卒業
株式会社リクルートの人材領域（旧リクルートキャリア、ジョブズ）において、法人営業、コンサルティング、新規事業などに従事。新しい取り組みとしてコンサルティングサービスの初のマネタイズに成功。
また、マネージャーとして約60名規模の組織の責任者を経験。そのほかMVP、MVGなど数多くの表彰を受賞。
その後、フィールドマネージメント・ヒューマンリソースに参画。

【第2部】システムだからできる！現場と人事戦略に活かせる「スキルマップ」運用法

DXで「スキルマップ」の効果を最大化させる運用方法を、「カオナビ」のデモとユーザー様の事例を交え、ご紹介します。

株式会社カオナビ

お申し込みフォーム

本セミナーは以下のフォームよりお申し込みください。
下記フォームから送信できない場合は、 info@kaonavi.jp までメールをお送りください。

複数名でご参加の場合も下記のフォームより、おひとりずつお申込みください。

当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせていただく場合もございますので予めご了承ください。

本セミナーは、株式会社EventHubが運営するイベントプラットフォーム「EventHub」を通じてセミナーを提供いたします。視聴環境のご案内はEventHubよりご連絡いたします。
株式会社EventHubの利用規約とプライバシーポリシーも併せてご確認の上、お申し込みいただきますようお願いいたします。
万が一視聴リンクが届かない場合は下記連絡先までお問合せください。
お問合せ先：seminar@kaonavi.jp 株式会社カオナビセミナー運営

複数名でご参加の場合も上記のフォームより、おひとりずつお申込みください。

当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせていただく場合もございますので予めご了承ください。

【期間限定配信中】コンサルティングファームが実践する「スキルマップ」の具体的なつくり方と運用