導入事例
業種や規模で絞り込む
-
人財重視の経営企画を考える上で「カオナビ」は必須の人事ツール。東海地区でスーパーマーケットを展開するデライトの「カオナビ」活用術
株式会社デライト
-
「360度評価」運用の悩みは「業務負荷」。人事の負担を8分の1に削減した「カオナビ」の効果とは?
株式会社チュチュアンナ
-
2週間かかっていた評価業務が1週間に短縮!「カオナビ」がワンダーテーブル社の人事評価の「質」向上に貢献
株式会社ワンダーテーブル
-
人材情報の引き継ぎが簡単にできる「カオナビ」で異動が多い組織でも人材管理に成功。社員による自主プレゼン制度も実現
アイ・ケイ・ケイ株式会社
-
「カオナビ」で人材情報を一元化。店舗の社員と店長のマッチングが可能になり離職防止につながる
株式会社松屋フーズ
-
役割別など多様な評価制度もスムーズに運用。社員の「働きがい」向上にもつながる
ロクシタンジャポン株式会社
-
「女性の力」が成長のカギ。評価制度の「見える化」が社員の「働きがい」をさらにアップ
株式会社ミュゼプラチナム
-
カオナビで回り始めた評価ワークフロー。(入力など)スマホでも使えた簡便さが◎
株式会社ネクストリンク
-
26歳のエリアマネージャーが誕生。スタッフの顔がわかる「カオナビ」だから進んだ抜擢人事
アールビバン株式会社
-
居酒屋業界で初めて「働きがいのある会社ランキング」
(2015年度)にランクイン!
急拡大中のファイブグループはカオナビで最適な人材活用・抜擢を目指す株式会社ファイブグループ
-
飲食・アミューズメント業界の注目企業ガーデン。
カオナビを選んだ決め手は直観的なインタフェースにあり!株式会社ガーデン
-
カオナビで会社の理念と社員の夢をマッチングさせていきたい
株式会社ほねごり