導入事例
業種や規模で絞り込む
-
『人に学び、人を育て、ひとにかえそう』という理念のもと
どこまでも人に向き合う学習塾経営者が選んだツールはカオナビだった
株式会社湘南ゼミナール
-
カオナビを活用して2年。
コミュニケーションが活発化したことで
離職率が20%から10%に激減しました
株式会社エムティーアイ
-
“データ・ドリブン”より“ヒト・ドリブン”
100名以上のインターンをどこよりも大切にする会社が
「カオナビ」を選んだ理由
株式会社キュービック
-
障がい児向けデイサービスを運営するウェルクス社
急速な事業拡大でも「顔の見えるコミュニケーション」にこだわり続ける
株式会社ウェルクス
-
いまでは全社員の“共通言語”となった「カオナビ」
人材情報を集約させて一元管理することで新たな可能性が見えた！
株式会社エーピーコミュニケーションズ
-
吉野家ホールディングスグループ社員約3,000名の情報をカオナビで統括。
まずは吉野家の“ひと”を可視化して抜擢・育成。
社員の成長スピードの加速を目指す
株式会社吉野家ホールディングス
-
「アンダーアーマー」などのスポーツ関連事業を展開するドーム社。
カオナビによる「見える化」を行い、揺るぎない組織作りを目指す
株式会社ドーム
-
「メディアは人が価値を生む」と考え、経営陣と社員、上司と部下の双方向コミュニケーションによる人材マネジメントをカオナビで加速
株式会社インプレスホールディングス
-
店舗数230以上、インストラクター約1,500名が活躍する
日本最大のホットヨガスタジオブランド【LAVA】。
1人で約80名を統括するエリアマネジャーの業務をカオナビで効率化！
株式会社LAVA International
-
史上最速で東証一部に市場変更した名古屋発のIT企業が実践！
カオナビに社員の目標や面談内容、個性を登録し、適材適所を実現
株式会社エイチーム
-
上場を機に、より事業に集中できる環境を目指して組織体制の改善を強化。
カオナビの活用で、現場管理職を「恐怖の人事評価業務」から解放！
株式会社モバイルファクトリー
-
時間や場所に縛られないワークスタイル「ノマド制度」を支えるカオナビ。
革新的なオフィスを次々と生み出す
プロフェッショナル集団の働き方をサポート
株式会社ディー・サイン
